Główny specjalista

 

Główne cechy

Lokalizacja

podkarpackie

Firma

Służba Cywilna

Kategoria

Inne

Opis stanowiska

Komenda Wojewódzka Policji w Rzeszowie
Komendant Wojewódzki Policji w Rzeszowie poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Główny specjalista do spraw Ochrony przeciwpożarowej oraz bezpieczeństwa i higieny pracy
w Zespole Ochrony Pracy
Główny specjalista


Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
Przeprowadza okresowe przeglądy z zakresu bezpieczeństwa pożarowego w budynkach, obiektach i na terenach użytkowanych przez komórki organizacyjne KWP w Rzeszowie, OPP w Rzeszowie i SPKP w Rzeszowie.
Opracowuje i aktualizuje Regulamin Ochrony Przeciwpożarowej oraz Instrukcję Bezpieczeństwa Pożarowego KWP w Rzeszowie, OPP w Rzeszowie i SPKP w Rzeszowie.
Doradza w zakresie stosowania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy, na których występują czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe.
Koordynuje pracę etatowych stanowisk do spraw ochrony przeciwpożarowej, a także policjantów lub pracownioków realizujących zadania z zakresu bezpieczeństwa pożarowego w jednostkach Policji województwa i komórkach organizacyjnych KWP w Rzeszowie.
Opiniuje przedsięwzięcia remontowe pod względem wymogów ochrony przeciwpożarowej dla obiektów adaptowanych, modernizowanych i remontowanych według potrzeb zgłaszanych przez Wydział Inwestycji i Remontów KWP w Rzeszowie, które nie wymagają opinii rzeczoznawcy do spraw zabezpieczeń przeciwpożarowych. Opiniuje pod względem spełniania wymogów bezpieczeństwa pożarowego inne przedsięwzięcia planowane lub realizowane przez właściwe komórki organizacyjne KWP w Rzeszowie, bądź jednostki podległe.
Dokonuje ustaleń oraz wyjaśnia okoliczności zdarzeń w sprawach o naruszenie obowiązków służbowych w zakresie ochrony przeciwpożarowej i bezpieczeństwa pożarowego przez policjantów i pracowników Policji.
Prowadzi szkolenia wstępne i specjalistyczne oraz uczestniczy w charakterze wykładowcy w szkoleniach okresowych w części dotyczącej zagadnień związanych z ochroną przeciwpożarową dla policjantów i pracowników Policji pełniących służbę i zatrudnionych w KWP w Rzeszowie, SPKP w Rzeszowie i OPP w Rzeszowie.
Współpracuje z Państwową Inspekcją Sanitarną, Państwową Inspekcją Pracy oraz lekarzem sprawującym opiekę zdrowotną.


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
wykształcenie: wyższe i ukończone szkolenie inspektorów ochrony przeciwpożarowej lub kierunek inżynieria bezpieczeństwa pożarowego albo tytuł zawodowy inżyniera pożarnictwa bądź wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie BHP lub studia podyplomowe w zakresie BHP albo zawód technika bezpieczeństwa i higieny pracy
Doświadczenie zawodowe - powyżej roku realizacji zadań związanych z ochroną przeciwpożarową oraz praca w służbie BHP
Poddanie się procedurze postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia o ochronie informacji niejawnych i uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego.
Bardzo dobra znajomość przepisów prawa z zakresu ochrony przeciwpożarowej oraz bhp
Umiejętności redakcyjne, obsługi komputera i edytora tekstu
Umiejętność interpretacji przepisów i ich stosowania w praktyce
Umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, syntetyzowania i wyciągania wniosków
Samodzielność i inicjatywa w zakresie planowania i organizowania wykonywanych czynności
Komunikatywność, asertywność i kreatywność
Umiejętność pracy w zespole
Umiejętność działania w sytuacjach stresowych
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
Kurs pedagogiczny
Przeszkolenie w zakresie metodyki prowadzenia kontroli
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających wskazane doświadczenie zawodowe, długość i rodzaj doświadczenia np.: zaświadczenia o zatrudnieniu, świadectwa pracy
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych
Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających kurs pedagogiczny
Kopie dokumentów potwierdzających wskazane przeszkolenie
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy złożyć do: 2024-02-09
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Wydział Kadr i Szkolenia Komendy Wojewódzkiej Policji w Rzeszowie ul. Dąbrowskiego 30, 35-036 Rzeszów

Warunki pracy



Budynek, w którym znajduje się miejsce pracy nie jest przystosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim. Brak wind, podjazdów, brak odpowiednio dostosowanych toalet. Praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu z wykorzystaniem monitora ekranowego. Jednozmianowy, ośmiogodzinny system pracy.


W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami


List motywacyjny podpisz odręcznie.

Komenda Wojewódzka Policji w Rzeszowie nie ponosi odpowiedzialności za treść ogłoszeń publikowanych w komercyjnych portalach internetowych oraz innych źródłach informacji o podobnym charakterze.


Aplikuj