ds prawnych

... prawna Spółki należącej do międzynarodowej korporacji; przygotowywanie projektów umów na usługi Spółki, o współprace partnerską i innych; aktywny udział w optymalizacji procesów; opiniowanie dokumentów; współpraca z kadrą zarządzającą w roli partnera biznesowego dedykowanego do zagadnień prawnych; dbanie o prawidłowy przebieg procesów formalno-prawnych; odpowiedzialność za dokumenty finansowe firmy oraz jej klientów; działanie zgodnie z wytycznymi KSH i innymi przepisami prawa; przygotowywanie oraz weryfikacja pism skierowanych do klientów, kontrahentów oraz urzędów; współpraca z innymi prawnikami w firmie i Grupie oraz z zewnętrznymi dostawcami.

... kampanii reklamowych w Google AdWords oraz social mediach. Do Twoich zadań należeć będzie: obsługa prawna Spółki należącej do międzynarodowej korporacji; odpowiedzialność za procesy związane z RODO; aktywny udział w optymalizacji procesów; opiniowanie dokumentów; współpraca z kadrą zarządzającą w roli partnera biznesowego dedykowanego do zagadnień prawnych; dbanie o prawidłowy przebieg procesów formalno-prawnych; odpowiedzialność za dokumenty finansowe firmy oraz jej klientów; przygotowywanie oraz weryfikacja pism skierowanych do klientów, kontrahentów oraz urzędów; współpraca z innymi prawnikami w firmie i Grupie oraz z zewnętrznymi dostawcami.

... umożliwiające zarządzanie naszą organizacją (w szczególności dostawcom usług teleinformatycznych, firmom kurierskim i pocztowym), dostawcom usług prawnych i doradczych oraz wspierających LUX MED w dochodzeniu należnych roszczeń lub obronie roszczeń, firmom wspierającym naszą organizację w procesie rekrutacyjnym. Czy moje dane są przekazywane poza Unię Europejską? Z uwagi na to, że korzystamy z usług innych dostawców, np. w zakresie poczty elektronicznej, Twoje dane osobowe mogą być przekazywane poza teren Unii Europejskiej. Zapewniamy, że w takim przypadku przekazywanie danych odbywać się będzie w oparciu o stosowną umowę pomiędzy LUX MED a tym ...

... i zawarcia umowy o pracę (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. RODO), w tym w celu: ...

... i zawarcia umowy o pracę (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. RODO), w tym w celu: ...

... rekrutacji i zawarcia umowy o pracę (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. RODO), w tym w ...

... rekrutacji i zawarcia umowy o pracę (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. RODO), w ...

... stanem zaopatrzenia apteki; Realizacja budżetu sprzedażowego; Możliwość pracy w punkcie szczepień Pacjentów. Wymagania: Wykształcenie wyższe farmaceutyczne z prawem do wykonywania zawodu; Ukończony 6-miesięczny staż; Sumienne i rzetelne wykonywanie obowiązków; Wiedza praktyczna na temat regulacji prawnych; Troska o zdrowie i relację z pacjentami; Umiejętność pracy zespołowej. Oferta: Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe + premie; Forma zatrudnienia: umowa o pracę; Benefity pozapłacowe (opieka medyczna, karta sportowa, dodatkowe ubezpieczenie); Dofinansowanie zajęć sportowych oraz nauki języków; Zniżki na firmowe produkty; Możliwość rozwoju; Praca w ...

... rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko: Senior TAX Manager (CIT/M&A) Miejsce pracy: Warszawa Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za: - Koordynację projektów w zakresie przeglądów podatkowych i bieżącego doradztwa w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych i WHT, - Doradztwo transakcyjne w zakresie M&A, tj. fuzje, przejęcia, reorganizacje, modelowanie, zmiany właścicielskie etc. - Wsparcie Klienta w zakresie postępowań z obszaru CIT, - Zarządzanie zespołem Konsultantów i ich wsparcie merytoryczne, - Sporządzanie opinii podatkowych, memorandów oraz komentarzy dotyczących indywidualnych interpretacji prawa ...

... zadań służbowych zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy CZEGO OD CIEBIE OCZEKUJEMY: Wykształcenie wyższe lub studia policealne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy Doświadczenie w pracy w służbie BHP min. 2 lata Aktualne szkolenie okresowe BHP dla pracowników służby BHP Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń wstępnych BHP Praktyczna znajomość przepisów i swoboda poruszania się w aktach prawnych dotyczących BHP, umiejętność tworzenia pism urzędowych Dobra znajomość obsługi MS Office Umiejętność pracy w zespole, Umiejętności organizacyjne i komunikacji oraz współpracy

... rekrutacji i zawarcia umowy o pracę (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. ...

... zadań organu administracji architektoniczno budowlanej i nadzoru budowlanego. Przygotowuje założenia do aktów prawnych oraz opiniuje pod względem merytorycznym projekty aktów prawnych i norm technicznych, w zakresie administracji architektoniczno-budowlanej i nadzoru budowlanego, w tym projektowania i wykonywania robót budowlanych oraz utrzymania obiektów budowlanych na terenie zakładu górniczego w celu wprowadzenia nowych rozwiązań legislacyjnych. Uczestniczy w badaniach prowadzonych przez zespoły i komisje powoływane przez Prezesa WUG w celu ustalenia stanu faktycznego i przyczyn wypadków, awarii i katastrof budowlanych zaistniałych w ruchu ...

... (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. b RODO); wypełniania obowiązków prawnych ciążących na EMC jako potencjalnym pracodawcy związanych z prowadzoną rekrutacją, wynikających w szczególności z Kodeksu pracy oraz innych przepisów prawa pracy (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. c RODO), w tym w celu: przeciwdziałania dyskryminacji w zatrudnieniu; (o ile znajdzie to zastosowanie w Państwa przypadku) w celu spełnienia wymogów charakterystycznych dla wybranego stanowiska; wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez EMC (podstawa przetwarzania: art. 6 ust. 1 lit. f. RODO), w tym w celu: zapewnienia bezpieczeństwa ...

... Będziemy przetwarzali różne informacje o Tobie w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne: prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę: w celu wypełnienia ciążących na nas obowiązków prawnych dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje); w celu podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy, informacje o spotkaniach rekrutacyjnych, nasza ocena Twoich predyspozycji do zajmowania określonego stanowiska); w oparciu ...

... na stanowisku pracy: Opiniuje pod względem formalnoprawnym, redakcyjnym i legislacyjnym projekty decyzji administracyjnych, postanowień, pism oraz innych dokumentów i materiałów opracowywanych przez poszczególne komórki organizacyjne. Sporządza opinie prawne i udziela bieżących konsultacji i porad prawnych w zakresie stosowania prawa. Opiniuje pod względem formalnoprawnym, redakcyjnym i legislacyjnym projekty umów cywilnoprawnych i porozumień. Uczestniczy w koordynowaniu udzielania odpowiedzi na zapytania i wezwania sądów, prokuratury i innych organów ścigania. Uczestniczy w koordynowaniu działalności komórek organizacyjnych w procesie ...