Główne cechy
- Firma
- Next s.c.
Opis stanowiska
Opis stanowiska pracy:Agencja Pośrednictwa Pracy NEXT s.c. poszukuje dla jednego z klientów w Belgii zmotywowanych kandydatów do pracy jako:
Technik utrzymania ruchu z jęz. francuskim (BELGIA)
Zakres obowiązków:
Praca w firmie o 100-letniej historii i światowym zasięgu. Do obowiązków pracownika należy utrzymanie ruchu maszyn w zakładzie produkującym artykuły spożywcze. Wymagana umiejętność diagnozowania i usuwania awarii elektrycznych, mechanicznych, pneumatycznych i hydraulicznych.
Wymagania:
Doświadczenie w pracy jako technik utrzymana ruchu w firmach produkcyjnych (preferowany przemysł spożywczy) min. 5 lat.
Komunikatywna znajomość języka francuskiego
doświadczenie ze sterownikami PLC i automatyką przemysłową
otwartość na pracę w systemie zmianowym (zmiana poranna i popołudniowa)
wymagany własny środek transportu w celu dojazdu do zakładu pracy
Oferujemy:
bardzo atrakcyjne wynagrodzenie 2800 3200 EUR brutto miesięcznie + dodatki zmianowe (I zmiana + 5,57%, II zmiana + 8,92 %)
bony żywieniowe 8 EUR/dzień
w pełni legalne zatrudnienie na podstawie belgijskiej umowy o pracę
dodatek wakacyjny (zgodnie z przepisami obowiązującymi w Belgii - 15.38% rocznych zarobków brutto)
premię roczną (w wysokości 8.15% rocznych zarobków brutto)
dodatek rodzinny
pozostałe premie, bonusy i inne świadczenia zgodnie z przepisami obowiązującymi w Belgii
po roku możliwość podpisania stałej umowy z zakładem pracy
zorganizowanie wszelkich formalności związanych z zatrudnieniem w Belgii
opiekę polskojęzycznych koordynatorów
organizacja zakwaterowania: płatne maksymalnie 100 EUR/tydzień za pokój jednoosobowy!
pracę na dłuższy okres czasu
ubranie robocze
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie aktualnego CV
Prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli (tylko aplikacje z poprawną klauzulą będą rozpatrywane):
Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez NEXT s.c. do potrzeb realizacji procesu rekrutacji oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom w kraju i za granicą do celów związanych z procesami rekrutacji. Rozumiem, że mogę żądać dostępu do moich danych osobowych, żądać ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, a także przenoszenia danych.