Główne cechy
- Lokalizacja
- Białystok, podlaskie
- Firma
- Transition Technologies PSC S.A.
- Kategoria
- Administracja biurowa
Opis stanowiska
Transition Technologies PSC specjalizuje się w tworzeniu rozwiązań IT dla przemysłu. Szczególnie Connected Product Lifecycle Management, zastosowaniu w przemyśle najnowszych technologii Internetu Przedmiotów (IoT) i Rozszerzonej Rzeczywistości (AR), dzięki którym nasi Klienci mogą realizować koncepcję Przemysłu 4.0. Nasza firma to ponad 700 entuzjastów programowania, innowacji technologicznych oraz metodyk programowania, którzy w swojej pracy zawsze kierują się wzajemną pomocą, dobrą atmosferą oraz kreatywnym podejściem.Wymagania:
Język angielski na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie (codzienna i bieżąca komunikacja z pracownikami anglojęzycznymi)
Samodzielność, skrupulatność w wykonywaniu zadań
Dobra organizacja pracy
Przywiązywanie uwagi do szczegółów
Otwartość na nowe wyzwania
Umiejętność pracy pod presją czasu
Elastyczność w dostosowywaniu się do zmian
Oferujemy:
Pracę w firmie, w której pracownicy najbardziej cenią przyjazną atmosferę i elastyczne podejście;
Możliwość rozwoju kompetencji poprzez dostęp do szkoleń online, wewnętrzne szkolenia otwarte oraz specjalistyczne ścieżki rozwoju;
Pracę przy innowacyjnych projektach z wykorzystaniem nowoczesnych technologii;
Stabilność zatrudnienia nastawienie na długotrwałą współpracę;
Brak dress codeu, spotkania integracyjne, konkursy wewnątrzfirmowe, Multisport, ZFŚS (wczasy pod gruszą, dofinansowanie żłobka/przedszkola dziecka, paczki świąteczne), owocowe wtorki, słodkie czwartki, program rabatowy na zakup auta;
Facebook www.ttpsc.com
YouTube
https://ttpsc.com/wp3/wp-content/uploads/2020/02/support-1.png
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych przez firmę Transition Technologies PSC S.A. z siedzibą w Łodzi przy ul. Piotrkowskiej 276, KRS:0000930989, NIP: 7292712388, REGON: 365249538, która staje się ich Administratorem.
Kontakt z Administratorem możliwy jest za pośrednictwem: a) poczty tradycyjnej na adres: ul. Piotrkowska 276, Łódź 90-361, b) poczty elektronicznej na adres: [Apply online] lub [Apply online], c) numeru telefonu: +48 661 799 553, d) Inspektora Ochrony Danych: [Apply online].
Twoje dane będą przetwarzane w następujących celach: 1) w celu odpowiedzi na pytania dotyczące procesów rekrutacyjnych, przekazywania informacji dotyczących bieżących procesów rekrutacyjnych (podstawą prawną przetwarzania jest art. 6 ust. 1 lit. a RODO); 2) przeprowadzenia i rozstrzygnięcia procesu rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. c RODO); 3) przygotowania i zawarcia umowy przedwstępnej (jeśli będzie dotyczyć) i umowy o pracę (art. 6 ust. 1 lit. b RODO); 4) przygotowania skierowania na badania lekarskie (art. 6 ust. 1 lit. c RODO), gdyż jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego z art. 229 § 4a ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, zgodnie ze wzorem Skierowania w odpowiednim Rozporządzeniu Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej dla tego obowiązku; 5) podjęcia działań z Twojej inicjatywy mających na celu podpisanie umowy (w przypadku pozytywnego zakończenia rekrutacji) (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) albo podjęcia działań z inicjatywy Transition Technologies PSC mających na celu podpisanie umowy (w przypadku pozytywnego zakończenia rekrutacji; w tym przeprowadzenia i oceny testów posiadanych kwalifikacji, jeśli będzie dotyczyć) podstawą prawną przetwarzania jest uzasadniony interes administratora polegający na pozyskaniu pracownika (art. 6 ust. 1 lit. f RODO); 6) ustalenia, obrony lub dochodzenia roszczeń (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), jako że jest to niezbędne do realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora o tożsamej treści; 7) w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody - na potrzeby uwzględnienia kandydatury przy przyszłych rekrutacjach (art. 6 ust. 1 lit. a RODO); 8) w przypadku udostępnienia przez Kandydata innych danych niż wymagane przepisami prawa na podstawie jego zgody, w celu realizacji procesu rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), a w razie udostepnienia danych szczególnej kategorii- art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Masz prawo: 1) dostępu do danych, ich sprostowania, żądania ich usunięcia, a także prawo ograniczenia przetwarzania, prawo przenoszenia oraz wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych; 2) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) lub art. 9 ust. 2 lit. a) RODO; 3) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, jeżeli w Twojej ocenie dane Twoje osobowe są przetwarzane niezgodnie z zasadami ochrony danych osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane: 1) innym spółkom z grupy kapitałowej Transition Techologies, 2) dostawcom systemów IT i hostingu dla Spółki, 3) agencjom rekrutacyjnym, 4) podmiotom realizującym obsługę kadrowo-płacową dla Spółki, 5) kancelariom i radcom prawnym.
Jako że Spółka prowadzi działalność międzynarodową to może okazać się konieczne przekazanie Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
W związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych nie będzie dochodziło do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania.
Twoje dane będą przetwarzane przez okres: 24 miesięcy od momentu złożenia aplikacji, CV lub kontaktu przez formularz kontaktowy w zakładce kariera, w przypadku wyrażenia zgody na udział w procesach rekrutacyjnych we wskazanym okresie.
Podanie przez Ciebie danych osobowych w zakresie wymaganym przepisami prawa pracy jest obowiązkowe i niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Podanie przez Ciebie innych danych niż wymienione powyżej jest dobrowolne i odmowa ich podania nie będzie wiązała się dla Ciebie z jakimikolwiek konsekwencjami.
W trakcie rekrutacji nie powinieneś podawać danych szczególnej kategorii (tj. danych z art. 9 RODO: dotyczących Twojego pochodzenia rasowego lub etnicznego, poglądów politycznych, przekonań religijnych lub światopoglądowych, przynależności do związków zawodowych, danych genetycznych, danych biometrycznych, danych dotyczących zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej; lub danych z art. 10 RODO dotyczących wyroków skazujących lub naruszeń prawa). Jednakże jeżeli chcesz nam podać dane z art. 9 RODO, ponieważ uważasz że jest to niezbędne dla procesu rekrutacji, to konieczne będzie wyrażenie przez Ciebie wyraźnej zgody poprzez: wypełnienie dodatkowego oświadczenia, które otrzymasz od naszego Działu HR. Jeśli nie będziemy mieli Twojej jednoznacznej zgody na przetwarzanie danych z art. 9 RODO oraz gdy podasz nam dane z art. 10 RODO - będziemy musieli usunąć je z Twoich dokumentów aplikacyjnych i nie uwzględniać ich w procesie rekrutacji.
Szczegółowe informacje i pełną treść klauzuli informacyjnej znajdziesz na naszej stronie internetowej w zakładce: https://ttpsc.com/pl/klauzula-dla-kandydata-do-pracy/
Zakres obowiązków:
Rejestracja dokumentów finansowych: faktury kosztowe wraz z prawidłową alokacją kosztów
Wsparcie pracowników w zakresie obiegu dokumentów (faktur i rozliczeń)
Wsparcie w rozliczeniach podróży biznesowych
Obsługa biura lokalnego, w tym:
- Wsparcie lokalnych eventów we wskazanym każdorazowo zakresie
- Obsługa recepcji i dbałość o estetykę biura
- Obsługa korespondencji (wysyłka i odbiór, rejestracja, dystrybucja)
- Obsługa spotkań biznesowych w biurze
Inne doraźne zadania zlecone przez opiekuna